Notre histoire
L’histoire de MITHIEUX TP débute en 1955, portée par l’ambition de Fernand MITHIEUX, alors chef de chantier sur le pont d’Alby-sur-Chéran. Après une première association dans la maçonnerie, il fonde en 1958 la SARL Fernand MITHIEUX, installée à Montmélian, et se consacre pleinement aux travaux publics, un domaine auquel il est profondément attaché.
En 1962, l’entreprise connaît une première phase de croissance fulgurante grâce à l’obtention d’un marché à bons de commande pour EDF à Annecy. En quelques semaines, les effectifs passent de 10 à 60 salariés. Convaincu par le potentiel de la ville, Fernand MITHIEUX décide de s’y implanter durablement. Le dépôt de Seynod est construit en 1966, suivi des bureaux en 1980.
En 1987, Fernand transmet les rênes de l’entreprise à son fils. À 22 ans, Jean-Marc prend la direction d’une structure de 35 salariés, avec un chiffre d’affaires de 3 millions d’euros.
Un nouveau chapitre s’ouvre en 2000, avec l’arrivée de Charles ANCELIN au poste de conducteur de travaux. Très vite, il se distingue par son engagement et son attachement profond aux valeurs fondatrices de MITHIEUX TP. Nommé directeur général en 2008, il accompagne et accélère le développement de l’entreprise.
En 2017, une nouvelle étape est franchie : Charles ANCELIN devient Président Directeur Général. Son arrivée à la tête de l’entreprise marque un tournant stratégique, mêlant continuité et modernisation, et propulsant MITHIEUX TP vers une nouvelle dimension.
Aujourd’hui, MITHIEUX TP, ce sont plus de 200 collaborateurs mobilisés sur des chantiers à travers toute la France, avec la même exigence de qualité et de précision. Notre organisation souple et réactive nous permet d’intervenir dans des environnements variés, urbains, ruraux ou techniques, en métropole comme dans les territoires d'outre-mer.
Nos collaborateurs
Depuis plus de 70 ans, MITHIEUX TP s’est construite sur un socle solide : celui des femmes et des hommes qui composent ses équipes. Notre entreprise familiale valorise l’esprit d’équipe, la confiance et la transmission, convaincue que ce sont les personnes qui font la performance.
Chez MITHIEUX TP, la transmission des savoir-faire est au cœur de notre culture. Nous nous engageons pleinement dans l’intégration et la formation des jeunes générations, notamment à travers l’alternance. Encadrés par des professionnels expérimentés, nos alternants apprennent un métier sur le terrain tout en apportant un regard neuf à l’entreprise. Ce lien intergénérationnel permet de préserver nos compétences, d’enrichir nos pratiques et d’assurer la continuité de notre exigence technique.
Présents en métropole comme dans les DROM-COM, nos collaborateurs interviennent sur des terrains variés et exigeants. Cette diversité nous pousse à développer des savoir-faire adaptés, dans le respect des hommes, des territoires et de l’environnement.
Chez MITHIEUX TP, la passion du métier se transmet, se partage et se construit, génération après génération.
Notre démarche QHSE
Chez MITHIEUX TP, la qualité, l’hygiène, la santé, la sécurité et l’environnement (QHSE) est une priorité absolue. Ces engagements sont portés au quotidien par l’ensemble de nos collaborateurs, sur chacun de nos chantiers.
Quel que soit le lieu d'intervention : métropole, montagne, milieu urbain ou territoires d'outre-mer, nous veillons au strict respect des lois et réglementations en vigueur, renforcées par desexigences internes.
Nous nous engageons à fournir des prestations de qualité en nous appuyant sur notre savoir-faire et notre savoir-être. La satisfaction de nos clients constitue un indicateur essentiel de notre démarche d’amélioration continue.
Grâce à nos audits terrain, à nos échanges de prévention et aux remontées d’informations de nos équipes, nous identifions les risques, faisons évoluer nos pratiques et mettons en œuvre des actions correctives et préventives inscrites dans notre programme annuel de prévention.
Chaque collaborateur est encouragé à signaler toute situation anormale ou potentiellement dangereuse. La vigilance collective est un levier majeur de la sécurité. Nos équipes sont régulièrement sensibilisées et formées aux meilleures pratiques QHSE afin de garantir des chantiers exemplaires et une maîtrise durable des risques.
Nos engagements RSE
MITHIEUX TP inscrit sa démarche dans une logique de développement durable cohérente et responsable.
Sur le plan environnemental, nous investissons dans des équipements de dernière génération limitant les émissions et optimisant les ressources. Le recyclage des matériaux issus de nos chantiers est systématique : matériaux inertes réemployés, déchets valorisés, gaspillage réduit à la source.
Sur le plan humain, nous nous engageons pour une entreprise plus équitable : égalité femmes-hommes, intégration des personnes en situation de handicap, insertion durable des jeunes par l'alternance et les stages. La solidarité intergénérationnelle est au cœur de notre transmission des savoir-faire.
Ouverts au dialogue avec l'ensemble de nos parties prenantes : collaborateurs, clients, prestataires, riverains. Nous partageons nos bonnes pratiques et nous appuyons sur une veille continue pour proposer des solutions toujours plus performantes et responsables.
